Recruit

求人募集

大原農機は新たな社員を募集しています
機械工学科卒業または機械の知識がある方
新たな農業を一緒に目指してもらえるスタッフを募集しています

弊社では若手育成の為、35歳以下のスタッフを募集しています。
農業に興味があり、機械工学科卒業または機械の知識がある方を求めています。
我々と一緒に新たな農業を一緒に目指したいという方に是非とも我々にお力を貸してください。
給与については月給22万円~。

スタッフインタビュー

実際にどういう業務をしていくことになりますか?

基本的には農機具の修理、整備が中心です。最初は基本的なことをしっかり学んでいただきますが、現場での対応も重要です。お客さんが機械を購入された際の納入指導なども含まれます。最初に基本をしっかり押さえることで、将来的にはお客様に頼られる存在になることを目指します。

どんな方がこの仕事に向いていると思いますか?

例えば、3年前に入社したスタッフは元自動車メーカーに勤めていた方で、基本的な技術を理解していたので安心して任せられました。
もちろん、当社では新人育成のために技術講習会や実演講習、国家資格のサポートも行っています。入社後も成長を支援する体制が整っています。

また、昔の機械の構造を知っていることも大事です。バイクや車の修理経験がある方はその経験が役立つでしょう。今後はリモコンやAI搭載の機械が増えてきますが、現行のエンジン機械の知識も必要です。

仕事に対する姿勢についてどう考えていますか?

新人が入社する中で、仕事をどう学んでいくかという姿勢は非常に重要です。
入社後もスタッフ全員が持つべき基本的な価値観として、お客様とのコミュニケーションや問題解決能力の向上を促進しています。
現場ではスプレッドシートを使って日報管理や連絡事項を共有しやすくし、スタッフが安心して働ける環境を整えています。
待遇面や業務面の相談なども気軽にできるようにし、働きやすい職場作りを心がけています。

(現役スタッフ様に質問)どんな時にやりがいを感じましたか?

私はこの会社に勤めて20年以上になります。お客様から「やっぱりお前やないとあかんわ。」と言われると非常に嬉しいですね。
最初は何も分からなかったですが、先輩や同僚のサポートのおかげで成長できました。
機械が好きな方で、コツコツと勉強する意欲がある方は特に向いていると思います。

新人の方はどのような形態で仕事を学んでいくのですか?

お客様は農家さんが多いので、機械のことだけでなく農業のことも知っていただきます。
入社後には実際に田植えや田起こしを体験してもらい、農業の現場を理解してもらいます。
農業の知識があることで、お客様の悩みに寄り添い、適切なアドバイスができるようになります。
長期的に見て、将来的には仕事を引っ張っていけるスタッフに成長してほしいと思っています。

募集要項

募集要項には、技術継承を図る為35歳以下の募集とさせてもらいます。
詳細はハローワーク又は直接のご連絡下さい。
当社規定により優遇させてもらいます。

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